Создавая мир без бедности. Социальный бизнес и будущее капитализма

Книга посвящена жизни и достижениям Мухаммада Юнуса, выдающегося бангладешского экономиста и социального предпринимателя, известного благодаря созданию Грамин Банка и уникальной системе микрокредитования. Рассмотрев биографию Юнуса, автор подчеркивает его значительный вклад в борьбу с бедностью и социальные преобразования как в Бангладеш, так и по всему миру. Мухаммад Юнус родился в обеспеченной семье и получил образование в США, прежде чем вернуться в свою родную страну. Осознав уровень бедности и безысходности, с которым сталкиваются миллионы людей в Бангладеш, он разработал и внедрил концепцию микрокредитов. Грамин Банк, основанный им, стал пионером в этой области, предоставляя кредиты тем, кто не имел доступа к традиционным банкам. За 30 лет своего существования банк выдал 5,72 миллиарда долларов кредитов, что помогло миллионам заемщиков, в основном женщинам, улучшить свои экономические условия и стать финансово независимыми. В книге также рассматривается значимость наград, полученных Юнусом, включая Нобелевскую премию мира в 2006 году и Президентскую медаль свободы в 2009 году. Эти признания свидетельствуют о высоком уровне оценок его работы на международной арене и его влиянии на социальные и экономические проблемы. Ключевым моментом книги становится встреча Юнуса с франком Рибу, председателем правления французской корпорации Данон. В ходе их разговора обсуждается возможность создания совместного предприятия "Грамин-Данон", цель которого — улучшение питания бедных жителей Бангладеш. Эта инициатива подчеркивает, как бизнес может принимать активное участие в решении социальных проблем, связывая коммерческие интересы с благотворительными проектами. Дополнительно автор обсуждает важные аспекты оценки успеха и функциональности международных институтов, таких как Всемирный банк и Грамин Банк. Автор выступает против их закрытия, предлагая полную перестройку, основанную на принципах социального бизнеса. Он подчеркивает важность социальной ответственности для корпораций, выделяя различия между "слабой" и "сильной" формами корпоративной социальной ответственности. В то время как некоторые компании лишь используют эти принципы для получения выгоды, новое поколение менеджеров, обеспокоенное социальными проблемами, предлагает более серьезное отношение к социальной ответственности. Концепция социального бизнеса, предложенная Юнусом, получила широкое внимание в книге. Социальный бизнес представляет собой модель, в которой основная цель — решение социальных проблем наряду с получением прибыли. Это противопоставляется традиционному бизнесу, который ориентирован только на максимизацию прибыли. В книге обсуждаются примеры, как социальный бизнес может на практике создавать благосостояние для бедных, внедряя конкурентные механизмы и привлекая социальное инвестирование. Также рассматриваются различные сценарии внедрения социальных компаний, например, идея строительства инфраструктуры, как мостов и шоссе, с участием местных жителей, что может помочь бедным районам получить доступ к необходимым ресурсам и услугам. Эта идея подкрепляется анализом исторического контекста кооперативного движения и усилий, направленных на создание более справедливых условий труда. В общем, книга юсу представляет собой углубленное исследование потенциала социального бизнеса как новой модели, которая может значительно изменить подход к экономическому развитию, содействовать созданию социальных благ и одновременно обеспечивать прибыль. Юнус подчеркивает, что, несмотря на сложности управления такими гибридными моделями, они могут стать решением для решения многих социальных вопросов в глобальной экономике.