Аннотация
Книга, о которой идет речь, рассматривает современных российских бизнес-лидеров, успешно адаптирующихся к условиям экономической неопределенности и турбулентности. В центре внимания находятся ключевые фигуры, такие как Герман Греф, Виталий Савельев, Евгений Касперский и Александр Дюков. Каждый из них не только справился с вызовами времени, но и стал символом успешных экономических преобразований в своих отраслях, представляя собой яркие примеры того, как эффективное лидерство может приводить к устойчивому росту и инновациям.
Герман Греф, возглавляющий Сбербанк, стал катализатором трансформации этой организации. Под его руководством банк продемонстрировал потрясающий рост активов и прибыли, внедрив в бизнес современные технологии и новые управленческие подходы. В его стратегии ключевым моментом стало использование цифровых решений, что не только увеличило эффективность, но и улучшило клиентский сервис, позволив Сбербанку занять ведущие позиции на рынке.
Принимая во внимание переворот, который произошел в авиаперевозках, стоит отметить достижения Виталия Савельева, который преобразовал "Аэрофлот" из убыточной компании в успешный международный бренд. Его работа была сосредоточена на повышении уровня обслуживания и создании программы лояльности для клиентов, что позволило компании укрепить свои позиции и стать привлекательной для пассажиров.
Евгений Касперский, основатель одной из ведущих компаний по кибербезопасности, внедрил передовые практики защитных технологий, организовав глобальный центр исследований и анализа. Он активно сотрудничает с государственными структурами, что делает его компанию важным игроком в борьбе с киберугрозами. Подход Касперского к инновациям и безопасности стал примером для всей индустрии.
Александр Дюков, возглавляющий "Газпром нефть", значительно увеличил объемы добычи нефти и доходы компании. Он инициировал несколько успешных международных проектов, благодаря чему компания заняла устойчивую позицию на мировом энергетическом рынке. Именно его управленческий стиль и видение позволили "Газпром нефти" выделиться среди конкурентов и достичь значительных успехов.
Книга также представляет модель атлетического лидерства, подчеркивающую важность ментальной стойкости и адаптивности для достижения амбициозных целей в условиях высокой нестабильности. Авторы утверждают, что такие качества, как способность быстро обучаться и принимать нестандартные решения, являются ключевыми для успеха в современном бизнесе. Модель была исследована на примере российских лидеров и оказалась эффективной не только в России, но и в других странах и отраслях, демонстрируя универсальность подхода.
Кроме того, в книге представлены метапрактики атлетического лидерства, которые могут быть применены как в бизнесе, так и в других сферах жизни. Авторы пригласили известных спортсменов и бизнесменов, чтобы они поделились своим опытом и обсудили психологию достижений, принципы тренировок и лидерства. Это делает книгу значимым ресурсом для руководителей, студентов бизнес-школ, коучей и консультантов, стремящихся развивать свои лидерские качества.
Атлетическое лидерство подразумевает постоянное стремление к росту и применению нестандартных подходов для достижения успеха. Книга вдохновляет читателей развивать свои навыки и ставить перед собой высокие цели, показывая, что в условиях современного рынка важно не только следовать установленным правилам, но и уметь адаптироваться к вызовам времени.
