Гарри Чемберс

Книга "Микроменеджмент" Гарри Чемберса представляет собой всестороннее руководство, ориентированное как на действующих менеджеров, так и на будущих руководителей, предоставляющее им инструменты и стратегии для понимания и преодоления проблем, связанных с микроменеджментом. В предисловии к русскому изданию, написанном Э.В. Вергилесом, автор начинает с разъяснения, что микроменеджмент не следует путать с плохим поведением или хамством. Это — специфический стиль управления, характеризующийся чрезмерным контролем над работой подчиненных, что может проявляться в постоянных проверках, ограничениях и избыточной регламентации действий сотрудников. Суть книги заключается в анализе причин, проявлений и последствий микроменеджмента как в корпоративной среде, так и в более широких социальных структурах. Чемберс подчеркивает, что такое поведение может быть разрушительным как для персонала, так и для руководителей, поскольку оно создает атмосферу недоверия, подавленности и недовольства, что, в свою...