Компенсация чувств - стр. 13
— Коллеги, всем доброе утро. Знакомьтесь, Мирон Захаров, — наш новый сотрудник. Будет стажироваться под руководством Ларисы, — громко сообщил Павел Сергеевич.
Мой стажёр вместе с боссом подошёл ближе, но никого, кроме Софии, похоже, не замечал. Девушка под его пристальным взглядом даже смутилась.
— Лариса — ваш наставник, — представил меня босс.
— Просто Лара, Павел Сергеевич, я же просила, — улыбнулась я, протягивая руку Мирону, тут же взяв на себя роль своеобразного посредника: — А это София, тоже стажёр, и, скорее всего, многие задания вам придётся выполнять совместно.
— Очень приятно, — отозвался Мирон, с радостью переключая всё внимание на Софию.
Повис неловкий момент, который, тактично кашлянув, прервал Павел Сергеевич.
— Ладно, с остальными познакомишься позже. Сейчас объясню, где отдел кадров, а после оформления вернёшься сюда и можешь приступать к стажировке. Лара всё покажет и введёт в курс дел.
— Вот это экземпляр, — пытаясь подначить подругу, томно вздохнула я, глядя в сторону удаляющихся мужчин. — Такого стажировать и неперестажировать, посмотри на его плечи... а задница, м-м...
— Ш-ш-ш, услышат же, — густо покраснев, зашипела она, следом напомнив: — Кто вчера говорил: «только карьера и никаких мужиков»? Может, за этими плечами килограммы разбитых сердец, или жена и дети, или... ну я не знаю.
— А мне кажется, кто-то из нас лукавит, — расплылась я в ехидной улыбке. — Колись, понравился?
— Ну вот ещё... мало ли, — ещё больше засмущалась София и, пытаясь съехать с темы, затараторила: — И вообще... Работать пора, а мы ещё кофе не попили.
Похихикав над подругой, я занялась текущими задачами, а чуть позже, когда вернулся Мирон, приступила к его обучению. Несмотря на явное отсутствие опыта в программировании, мой стажёр подошёл к процессу с полной ответственностью.
Слушал внимательно, переспрашивал и уточнял, постоянно делая пометки в своём ноутбуке. С удивлением отметила, что Мирона больше интересовали организационные и правовые вопросы, чем детали взаимодействия с заказчиками и этапы выполнения проектов. Постепенно пришла к выводу, что Павел Сергеевич имеет совсем не те планы на этого сотрудника, чем предполагалось изначально.
С другой стороны, не исключала вероятность, что это скорей не я назначена наставником, а Мирон. И не просто так, а именно для оценки моего потенциала, как будущего руководителя отдела. Эта мысли грела заманчивыми перспективами карьерного роста, поэтому я постаралась показать себя высококлассным специалистом.
Изредка отмечала, что мой стажёр наблюдал за Софией и, улыбнувшись, возвращал своё внимание мне. День прошёл очень плодотворно, а после работы я позвала подруг в гости. Девушки тактично отказались, а настаивать я особо не стала.
После вчерашних посиделок хотелось понежиться в ванне, почитать что-нибудь романтическое и пораньше лечь спать. Поэтому вместо привычного бесцельного блуждания по магазинам я сразу же поспешила домой.
Устроила себе любимый релакс, а позже, устроившись на диване в гостиной, обложилась вкусняшками и открыла электронную книгу. В какой-то момент отвлеклась на бормотание телевизора, зависнув на сюжете новостного канала об открытии в нашем городе филиала известного центра планирования семьи. Информация оказалась, как нельзя, кстати...